中职民办学校人事制度,民办中职学校老师待遇

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1、校理事会是本学校的权利机构，每届5年；校理事会成员为3人，由出资(举办)单位代表、举办者或代表、本学校工作人员的代表和热心教育事业、品行端正的社会人士组成，理事会三分之一以上的委员应当具有3年以上教育、教学经验。

2、第一条根据《教育法》、《民办教育促进法》、《民办教育促进法实施条例》、《民办非企业单位登记暂行条例》和有关法律、法规，制定本章程。第二条学校名称：学校第三条学校性质：自愿举办，从事非营利性社会服务活动的社会组织。

3、经1/3以上组成人员提议，可以召开理事会、董事会或者其他形式决策机构临时会议。

4、民办学校是指国家机构以外的社会组织或者个人，利用非国家财政性经费，面向社会依法举办的学校或其他教育机构。民办学校需要注意事项如下内容：申办报告、办学章程和发展规划。

5、问题一：申办民办学校，应具备哪些基本条件？符合条件的如何申请？有明确的办学宗旨、培养目标和办学方案，有健全的组织机构和办学章程。有符合规定标准的师资、教学场所、教学设备和辅助设施等。

1、第五条民办的幼儿园、义务教育学校、普通高中学校、中等职业学校、技工学校、职业资格（技能）培训机构的设置按照国家、省、市相关标准执行，其他文化教育学校的设置标准由县级教育行政部门制定，并按照有关规定审批。

2、报名方式：登陆昆明民办教育网（http：//），按提示报名即可。

3、加快推进我市学前教育和谐、健康、科学发展，切实解决“入公办园难，入民办园贵”的问题，实现到2016年，公办幼儿园和普惠性民办幼儿园占比达85%的总体目标，结合昆明实际，制定《办法》十分迫切和重要。

4、月30日，西山区教育体育局发布《昆明市西山区教育体育局关于公布规范民办义务教育学校名单的通知》。

教师收入由：基本工资、教龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。基本工资：教师按照教师资格定：小学教师3000元，初中教师3500元，高中教师4200元，大专教师4800元，大学教师5500元。

民办非企业单位工资都是集资来的。民办非企业单位是个新概念。它是于1996年中央和国务院领导针对以往的民办事业单位这一概念所作出的修正。即：事业单位是国家举办的，而民间不应再称事业单位。

绩效奖励。奖励性绩效工资主要体现工作量和实际贡献等因素，在考核的基础上，由学校确定分配方式和办法。根据实际情况，在绩效工资中设立班主任津贴、岗位津贴、农村学校教师补贴、超课时津贴、教育教学成果奖励等项目。

津贴补贴：津贴补贴主要包括伙食补贴、交通补贴、住房补贴等。这些补贴通常由学校或教育部门提供，用于改善教师的生活和工作条件。需要注意的是，教师编制工资构成会因地区、学校和政策的不同而有所差异。

(五)中等专业学校教师工资改革增加的工资额，不包括教龄津贴在20元以内的，一九八五年一次发给，超过部分从一九八六年七月起再增加上去。教龄津贴从一九八五年七月起发给。

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